新疆消防：走进天山“新蓝”|这些带训班长不一般！

　　天津消防网讯 新训班长——是“新蓝”消防救援道路上的良师，是职业生涯中的益友，也是生活中朝夕相处的好兄长。面对新入职消防员思想日益活跃多元、新训模式不断优化调整的实际，如何坚持铸魂育人、按纲施训、培塑作风，迈好“第一步”成为了新训骨干亟待解决的课题之一。近日，让我们走进新疆消防救援总队训练与战勤保障支队新训大队去认识一下在大家眼中不一般的新训班长！

　　“摆臂要定点定位，动作要迅速干脆！刚才这次不行，再来……”训练场上新训大队一中队五班带训班长张瑞童正在向新入职消防员严格要求开展着队列训练。

图为张瑞童指导班里新入职消防员开展两盘水带连接训练 洪文乐 （摄）

　　张瑞童是头一回带新训。虽然是“大姑娘上花轿”，可他用一颗真心获得了新消防员的的信任。每天早晨，他总是第一个起床，将内务整理规范好后，让班里新同志可以多睡一会，确保他们以更加饱满的精神投入一天的工作。夜晚，张瑞童则是最后一个入睡，整理教学笔记、写好每日带训感悟，看着新同志睡下，他才欣慰地入眠。

　　典型是一面旗帜

　　走进五班，整洁的内务让人不禁眼前一亮，方块般的被子、整洁的床单还有对正看齐的水杯，正面墙上悬挂着两面流动红旗。原来，3月中旬，训练与战勤保障支队组织开展的队列会操，一中队五班代表中队参加，获得了第一名的好成绩。前几天，他带的班级又被评为“执勤训练”“纪律作风”先进班级。

　　如果用一个字形容张瑞童，你会用什么字来描述？班里的新同志争先恐后举手发言“厉害、精神、榜样”……

　　当新入职消防员阿力木介绍起自己的班长时，言语里不自觉透着钦佩和自豪，“先后获得自治区开发建设新疆奖、青年岗位能手、荣立三等功2次、岗位练兵比武摘夺2项个人第一，三公里到现在还保持着10分30秒的好成绩，真的是太厉害了。”

　　看着自己带的班一次次获得荣誉，张瑞童也倍感荣耀和欣慰。他说，回想起3个月前，新消防员刚入职时，接触荣誉并不多，也不太清楚荣誉对每个人来说，到底意味着什么。为帮助他们树立正确的荣誉观，我常跟他们说“荣誉的取得不是偶然，要兢兢业业，任劳任怨，始终保持锐意进取、奋发向上的精神。”

　　在新消防员眼中，张瑞童是“严师”，但更多时候他扮演着一位“老大哥”的角色，他一门心思想把每名新消防员带好。

　　新消防员小刘性格有些内向，刚入职时，一时间有些难以适应。了解到这一情况后，张瑞童第一时间靠上去和小刘谈心交心，鼓励他用自己的成长和优秀成绩回报父母；在周末节假日期间，张瑞童还多次和小刘一起给父母开视频通话、打电话，汇报近段时间的成长进步……

　　慢慢地，小刘脸上的笑容多起来了，性格也开朗起来了。有了张班长无微不至的关心帮助，不光小刘，班里的其他新消防员也都很快适应了新训工作和生活节奏。

　　打铁必须自身硬

　　王舒平，新训大队六中队一班班长。今年是他第一次参加带训工作，在新同志入队前，他在带训骨干集中培训中虚心学习，将实操、理论相结合，不断提高自身能力，他坚信“打铁必须自身硬”，要求新同志做到的，自己首先必须要做到，要求新同志不能做的，自己坚决不能做，努力做好新同志入职消防救援队伍的“引路人”。

　　“虽然我在基层消防救援站当班长也有几年了，也带过消防员训练，但这回和之前可不一样。新入职的消防员年轻、见多识广，还有大学生，他们的优势很明显，但缺点、弱项也不少，说实话，挺不好带的。我一有时间就和他们聊天，在最短的时间里总结出自己的带训方法，那就是多沟通、多鼓励，因人而异、科学带训。作为带训班长的我，也在和他们一同成长、一起进步。”王舒平说。

　　高天彪，是新训大队六中队三班的班长。当得知自己去带训时，他既充满了兴奋与期待，同时也有些忐忑，当问其原因时，他说：“虽然自己是班长，但也是第一次带训，难免会有些压力。”

　　一张张稚嫩的脸庞、一双双希翼的眼神，高天彪仿佛又看到了刚入队的自己，与他们一样充满满腔的热血干劲。“师者，传道授业解惑”。带训中，他摸索出了一套适合当前的带训方法，以做新消防员思想工作为基础，平时在不间断自身学习和提高的基础上，与队员多沟通多交流。队员在想什么、做什么、有什么样的困难他都要做到了如指掌，对有困难的消防员总会伸出热情的双手。

　　在新入职的新消防员中，有不少是独生子，家庭生活相对较好。针对这一问题，高天彪经常对他们进行耐心说服教育，要求他们养成不乱花钱，生活俭朴的优良作风。

　　训练刚满一个月时，班内部分新消防员由于不习惯队伍集训生活，高天彪及时发现这一苗头，当即进行思想开导，并在日常的训练和生活中给予帮助，通过他的帮扶教导，班内新消防员的训练成绩飞速提升，工作和训练热情也日益高涨。

　　“知新蓝是前提，爱新蓝是根本，目的是为了带好新蓝，三者相辅相成，缺一不可。”三中队二班班长李峻池说道。

　　日常的训练、工作上，经常有新同志因为成绩不好或事情没办好而感到沮丧。作为班长的他，都能及时发现存在的问题，利用空余时间，逐个找班内成员谈心交流，耐心疏导，通过讲述自己的成长经历，传授新训经验，解决思想问题，新同志们普遍反响良好，效果显著每逢假期周末，他逐个拨通家长电话向他们汇报新消防员的成长和思想变化，让家长安心放心。

　　当然，像张瑞童、王舒平、李峻池、高天彪这样的班长，只是许多新训班长的一个代表。他们在新训过程中，不辞辛劳、兢兢业业，凭借过硬的素质和独到的带训技巧，助力新消防员走好职业第一步！